Kompetansedugnader for et bedre lokalsamfunn
Nå kan du bidra med din kunnskap, kompetanse og erfaring og gjøre ditt nabolag eller by til et litt bedre sted – sammen med Tekna!
Gjør en forskjell!
Vi vet at mange Tekna-medlemmer ønsker å bidra med sin kompetanse og erfaring på frivillig basis for sitt nærmiljø eller by.
Nå har du mulighet til å løse korte, faglige dugnadsprosjekter sammen med andre Tekna-medlemmer for å hjelpe frivillige lokallag, foreninger, stiftelser og lignende med faglige mulighetsstudier, konseptforslag, forprosjekter, veiledere, analyser og lignende.
Vi trenger din hjelp for å løse neste kompetansedugnad!
Gjør en forskjell!
Vi vet at mange Tekna-medlemmer ønsker å bidra med sin kompetanse og erfaring på frivillig basis for sitt nærmiljø eller by.
Nå har du mulighet til å løse korte, faglige dugnadsprosjekter sammen med andre Tekna-medlemmer for å hjelpe frivillige lokallag, foreninger, stiftelser og lignende med faglige mulighetsstudier, konseptforslag, forprosjekter, veiledere, analyser og lignende.
Vi trenger din hjelp for å løse neste kompetansedugnad!
Hvorfor bli frivillig?
- Det er meningsfullt!
- Bli kjent med nye folk!
- Bli enda bedre kjent med ditt nærmiljø!
- Lær noe nytt!
- Bidra til å gjøre verden til et bittelitt bedre sted!
Hvordan jobber vi?
- Teamet av Tekna-frivillige består av 3–5 personer, der én får rollen som prosjektleder. Kan prosjektleder være deg?
- Du må kunne sette av 3–5 timer per uke på fritiden, over cirka 3 måneder. Tiden vil brukes på fellesmøter i gruppa (digitale/fysiske) og individuelt arbeid.
- Tekna legger til rette med kickoff og onboarding, enkle digitale verktøy for samhandling i gruppa, midtveisevaluering og overleveringsmøte.
Hvorfor bli frivillig?
- Det er meningsfullt!
- Bli kjent med nye folk!
- Bli enda bedre kjent med ditt nærmiljø!
- Lær noe nytt!
- Bidra til å gjøre verden til et bittelitt bedre sted!
Hvordan jobber vi?
- Teamet av Tekna-frivillige består av 3–5 personer, der én får rollen som prosjektleder. Kan prosjektleder være deg?
- Du må kunne sette av 3–5 timer per uke på fritiden, over cirka 3 måneder. Tiden vil brukes på fellesmøter i gruppa (digitale/fysiske) og individuelt arbeid.
- Tekna legger til rette med kickoff og onboarding, enkle digitale verktøy for samhandling i gruppa, midtveisevaluering og overleveringsmøte.
Om dugnadsprosjektene
Dugnadsprosjektene vil være formulert av samarbeidspartner i dialog med Tekna.
Prosjektene vil være kjennetegnet av kompleks problemløsning med et tydelig mål og handle om nærmiljøet eller byen der du bor eller jobber.
Ideene og løsningene er det dere i det frivillige Tekna-teamet som skal komme opp med, og gruppa bør bestå av en god miks av ulik kompetanse og erfaring – her kan mange bidra! Hvilke løsninger kan vi finne sammen?
Har du et prosjekt til oss? Les mer her.
Hva leverer vi?
Leveransen fra dugnadsprosjektet kan være en rapport, en skisse, en modell, eller annet, som gir ideer og innspill til muligheter og veivalg for samarbeidspartneren. Gruppas arbeid presenteres i et åpent overleveringsmøte med representanter både fra samarbeidspartner, Tekna, og kanskje også andre aktører, og kan også publiseres på tekna.no.
Vi oppfordrer oppdragsgiver til å ha en plan om å bruke resultatet de får fra de frivillige i sitt videre arbeid, men det er ikke et krav. Brukes noen av ideene, har samarbeidspartner et selvstendig ansvar for å kvalitetssjekke tiltakene.
Oppdragsgiver? Bli bedre kjent med hvordan vi jobber
Sammen med tre andre Tekna-medlemmer har Tonje Healey Trulsrud jobbet med ideer til grønne og gode møteplasser på industriområdet Sluppen i Trondheim.
Har du spørsmål?
